pymetrics安卓版可以進行職業(yè)測試，很多人在讀書的時候或者出來工作都會感到非常的迷茫，不知道自己究竟適合什么行業(yè)，這里可以通過模擬測試的方式來推算出適合的職業(yè)，幫助用戶找到職業(yè)方向，求職更便捷！

官方介紹

pymetrics是下一代職業(yè)搜索平臺。利用神經(jīng)科學(xué)和機器學(xué)習(xí)，我們正在重塑招聘行業(yè)，為求職者推薦匹配的職業(yè)道路，幫助企業(yè)更聰明地招聘。

我們通過一系列有趣而快速的神經(jīng)科學(xué)游戲來評估認(rèn)知和人格特征，讓我們比以往更容易理解你的內(nèi)在特征會導(dǎo)致什么成功。

玩游戲，發(fā)現(xiàn)你的認(rèn)知概況，找到適合你的職業(yè)，并與公司聯(lián)系。

成為未來自我發(fā)現(xiàn)的一部分。今天就找到適合自己的身體。

pymetrics模擬測試特色

衡量潛力，而不是血統(tǒng) 

不要僅憑簡歷來判斷求職者。

我們使用行為評估來評估求職者。我們收集客觀的行為數(shù)據(jù)，衡量求職者的真正潛力，而不是關(guān)注回顧性的簡歷或自我報告的問卷。

完美契合 

幫助大家找到自己的家。

pymetrics 平臺可以評估求職者在公司內(nèi)的任何角色，最終是 pymetrics 生態(tài)系統(tǒng)中的任何角色。每個求職者都有一個合適的 - 重定向，不要拒絕。

每家公司

都是獨一無二的 

你的天賦算法也應(yīng)該如此。

同一組評估用于衡量表現(xiàn)最佳者的獨特屬性。此數(shù)據(jù)用于構(gòu)建代表貴公司給定角色成功的自定義算法。每個算法都經(jīng)過嚴(yán)格的偏差測試。

多元化推動績效 

我們行業(yè)領(lǐng)先的客戶明白，成為多元化的擁護者是他們成功的關(guān)鍵。

使用說明

結(jié)合神經(jīng)科學(xué)和機器學(xué)習(xí)技術(shù)，我們正在重新定義招聘行業(yè)，我們?yōu)榍舐氄咄扑]最合適的職業(yè)方向，也為公司選拔人才提供更加智能的手段。

采用一系列有趣簡潔的神經(jīng)科學(xué)游戲來測量求職者的認(rèn)知和性格特征，并幫助你了解自己潛在的成功特質(zhì)，同時讓整個過程前所未有地簡單輕松。

當(dāng)你完成12個小游戲后，我們的平臺會使用機器學(xué)習(xí)技術(shù)對你的表現(xiàn)進行分析。

根據(jù)結(jié)果，我們會為你提供一份詳盡的特質(zhì)報告，包含例如風(fēng)險偏好、計劃性、利他性等等不同方面的特質(zhì)。

除了這份特質(zhì)報告，我們還會為你推薦適合你的職業(yè)方向。

根據(jù)這些特質(zhì)和職業(yè)方向，我們還可以為你提供與我們合作的公司的職位信息。

這些公司正好需要招聘與你特質(zhì)相符的人才，所以你會是他們很好的選擇。

除了幫助你找工作以外，我們同時也可以向你申請的公司證明你就是他們想找的人才。

如果招聘的公司邀請你完成pymetrics的測試游戲，我們會把你的表現(xiàn)結(jié)果展示給他們，向他們展示你們的契合度。